5月13日,协会理事长、国网成都供电公司总经理姚建东,秘书长朱葵等领导一行赴西部高技能人才培育总部参观交流。此次参观交流旨在借鉴“引、育、用、留、评”全周期培育模式,推进全市社会化电力从业人员大培训、大比武、大提升,赋能电力行业“十五五"高质量发展。当前,用户侧涉网安全管理的重要性日益凸显,社会化电力从业人员的技术技能水平亟待提升。西高总部依托规模化培育优势,创建全省首个数字化技能人才市场,打造从人才培育、评价到供需对接的全生态服务体系,为新质生产力发展夯实人才保障根基。姚建东一行先后来到四川技能人才大厦、天府数智孵化园、智能制造产业链集成中心和共享实训中心等功能区,体验"刷脸求职"等数字化就业服务场景,实地了解实训技术研发"产培评就"一体化培育体系。姚建东谈到,电力行业的新业务、新场景不断涌现,人才端与需求端亟待精准适配。其中,用户侧电气运维水平关乎设备运行安全与用电可靠,要以社会化电力从业人员的技术技能提升为牵引,加强系统培训、过程跟踪、资质认证和项目接单全链条管理。